Congresso Universitário no litoral paulista
Estudantes de Santos e Região ouviram sobre Sucesso Profissional e Financeiro
Com o tema “O Segredo do Sucesso no século 21”, o Congresso Universitário, promovido pelo Centro Universitário IURD, chegou pela primeira vez a uma universidade. A palestra foi ministrada no dia 15 de Maio na Universidade Monte Serrat (Unimonte), na cidade de Santos, no litoral paulista.
O primeiro tema abordado foi “Segredos do Sucesso no Mercado de Trabalho”. O conferencista Alessandro Costa, advogado pós-graduado em direito empresarial, falou sobre a importância do profissional se preparar para o mercado após a graduação. “Para entrar no mercado de trabalho é preciso conhecê-lo. Ele espera por pessoas talentosas”, orientou Costa, salientando que não adianta o estudante optar por um determinado curso por causa das possibilidades de carreira se ele não gosta do ramo escolhido.
O segundo palestrante foi o psicólogo Marcelo Hodge, mestre em inovação, criatividade e empreendimento pela Oxford Brookes Business School, na Inglaterra. O tema explanado por ele foi “Segredos do Sucesso Profissional e Financeiro“. Com bom humor, Hodge apresentou exemplos de pessoas bem-sucedidas - como o empresário Samuel Klein (Casas Bahia) - e de outras que não souberam administrar a carreira e, consequentemente, o seu capital, como o cantor Michael Jackson. Ele ainda deu uma dica fundamental para quem deseja alcançar o sucesso profissional: “Nunca perca a humildade, pois quando a perdemos, o orgulho nos deixa cegos.”
Hodge, que também é diretor do Congresso Universitário, comentou que a intenção agora é levar o evento a outras universidades: “Já estamos fazendo contatos, pois levando as palestras às universidades, mais estudantes poderão participar.”
O Centro Universitário IURD tem por objetivo instruir futuros profissionais sobre como traçar o caminho para uma carreira de sucesso. Quem quiser mais informações pode visitar o site http://www.congressouniversitario.com.br
Galeria de fotos do Congresso Universitário
Matéria da TV Record sobre o Congresso Universitário na Baixada Santista
Recipiente
Para você que está começando na area ou que pretende prospectar um novo cargo veja as dicas da Mariana Novaes, consultora de Marketing e Comunicação, que também palestrou na 12° semana de moda do Senai.
Ter atitudes pró-ativas, prever resultados a longo prazo, ser flexível às mudanças com perfil de liderança e execução.
* Para ser competitivo é necessário saber aliar conhecimento e talento com aplicabilidade;
* Buscar soluções inovadoras e eficientes para os negócios da organização;
* Possuir uma visão ampla da empresa e do seu trabalho através de um conhecimento global o que o torna um multi especialista;
* Estude e acompanhe novas tendências e mudanças para não ficar para trás;
* Desenvolva capacidades e competências para melhorar seu desempenho pessoal;
* Invista em suas habilidades de comunicação e sociabilidade;
* A maior vantagem competitiva que temos é a capacidade de aprender melhor e mais rápido que os outros;
* Acima de tudo, mantenha-se leve, flexível e adaptável.
Pra finalizar quero compartilhar uma coisa com vocês, eu ainda acho que o profissional que quer exercer um cargo de diretor ou gerente de produto não vai achar qualificações somente nos cursos de negócios de moda. Ao me ver, pra se tornar um profissional altamente capacitado e completo, será preciso recorrer a um curso de gestão administrativa e marketing de produto.
Publicado por:
Pedro Cruz
Diferencial no Mercado de Trabalho
Uma boa faculdade, experiência no exterior, falar três idiomas, entre outros atributos positivos, parecem excelentes vantagens na hora de uma contratação. Mas isso não é tudo.
Por mais que se tenha muito conhecimento, o talento é indispensável na hora de se destacar no mercado de trabalho. Quando se tem talento, o conhecimento e a habilidade para realizar tal atividade são consequências que fluem naturalmente.
Podemos exemplificar isso como se o conhecimento e a inteligência fossem o carro de fórmula 1, mas o talento é o piloto, ou seja, o que traz o diferencial.
Além disso, as empresas buscam profissionais com a capacidade de agir diferente, ter atitudes pró-ativas, prever resultados a longo prazo, ser flexível as mudanças e com perfil de liderança e execução.
Para ser competitivo é preciso saber aliar conhecimento e talento com aplicabilidade.
Algumas dicas: Estude e acompanhe as novas tendências e mudanças do mercado, desenvolva capacidades e competências para melhorar seu desempenho pessoal e profissional, invista em suas habilidades de comunicação e sociabilidade, tenha equilíbrio emocional, busque soluções eficientes e inovadoras para os negócios da organização, e acima de tudo tenha disposição e humildade para aprender sempre.
Só depende de você!
Mariana Novaes
Publicado por:
Centro Universitário IURD |
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